Compressed Air Knowledge (PL)

Podstawowe informacje o decybelach (dB)

Autor: Anton Olander | 2021-05-21 10:02:21


Dźwięk składa się ze zmian ciśnienia, które powodują wibracje w powietrzu. Wibracje te są wychwytywane przez bębenek ucha i interpretowane jako dźwięki.

  1. Jednostką pomiaru natężenia dźwięku i poziomu dźwięku jest decybel (dB).

  2. Decybel to jednostka logarytmiczna. Oznacza to, że dwa identyczne źródła dźwięku, na przykład pistoletu do przedmuchiwania, razem tworzą poziom dźwięku o 3 dB wyższy niż w przypadku użycia tylko jednego z pistoletów. Jeżeli poziom dźwięku dla jednego pistoletu wynosi 81 dB, poziom dźwięku dwóch identycznych pistoletów wynosi 84 dB. Dziesięć równie silnych źródeł dźwięku razem tworzy poziom dźwięku wyższy o 10 dB.

  3. Częstotliwość jest miarą wysokości dźwięku wyrażoną w hercach (Hz). Jest to liczba drgań w powietrzu, która wskazuje częstotliwość dźwięku. Im więcej wibracji w ciągu jednej sekundy, tym wyższa tonacja dźwięku. Niska częstotliwość daje tony basowe, podczas gdy wysoka częstotliwość wytwarza tony wysokie. Dźwięk składa się zwykle z dźwięków o różnych częstotliwościach.

  4. Równoważny poziom dźwięku to średni poziom dźwięku w danym okresie. Jest to często używane do pomiaru średniego poziomu hałasu dla osoby w ciągu 8-godzinnego okresu pracy.

  5. Pół-poziom oznacza, że podwyższony poziom dźwięku skutkuje krótszym czasem ekspozycji na hałas. W Polsce pół-poziom to 3 dB. Oznacza to, że jeśli poziom hałasu wzrośnie o 3 dB, zatwierdzony czas ekspozycji skraca się o połowę.

    Poziom hałasu Czas pracy
    85 dB(A) 8 godziny
    88 dB(A) 4 godziny
    91 dB(A) 2 godziny
    94 dB(A) 1 godzina
    97 dB(A) 30 minut


  6. Spadek poziomu hałasu o 1 dB jest prawie niemożliwy do wykrycia przez ludzkie ucho. Jeśli jednak poziom hałasu zmniejszy się o 10 dB, ucho ludzkie zinterpretuje to jako zmniejszenie o połowę poziomu hałasu. I odwrotnie, wzrost o 10 dB brzmi jak podwojenie poziomu hałasu.

Jeśli zdajesz sobie sprawę z natury dźwięku, łatwiej będzie Ci wprowadzić zmiany poprawiające środowisko pracy pracowników w Twojej branży. Chętnie pomożemy, jeśli masz jakieś pytania!